מרכזי הערכה

    1. איך נבחר עובדים טובים לעסק

      20.06.2011

      ראיון אישי הוא אחת האופציות הברורות והנפוצות ביותר, במיוחד בעסק קטן בו העובד לרוב פועל ישירות תחת בעל העסק. גם במקרים בהם יש שימוש במרכזי הערכה חיצוניים, הקבלה הסופית לעבודה תתבצע לאחר ראיון עבודה אישי.

      תגיות: גיוס עובדים, ראיון, מרכזי הערכה, השמה
      להמשך קריאה